Mathias Frank

Personal Coaching nach dem

Geist der alten japanischen Krieger

Viele Jahre im Vertrieb und die Herausforderungen eines Unternehmers in einer Wirtschaftskrise, haben meine Techniken und Fähigkeiten auf die Probe gestellt  und gestärkt.

Einen Teil meiner Eigenschaften und Stärken entwickelte ich in mehr als einem Jahrzehnt des Trainings und als Lehrer der japanischen Kampfkunst. Einige Techniken zur Stressbewältigung, stammen auch aus dem Training der Kampfkunst.

Die alten japanischen Krieger, gingen ihren Weg zielstrebig und konsequent, mit innerer Stärke, Klarheit und Ruhe.
Deshalb waren Sie hoch angesehen, von Ihren Gegnern gefürchtet und diesen meist weit überlegen.

Das Personal Coaching richtet sich primär an Entscheidungsträger, die nach mehr Glück und Erfolg streben, die grossem Druck und Stress ausgesetzt sind und die Unterstützung beim erreichen ihrer Ziele suchen.

Fünf Hauptziele werden mit dem Personal Coaching erreicht:

1.Mehr Erfolg
2.Mehr Einkommen
3.Weniger Stress
4.Mehr Zufriedenheit
5.Mehr Freizeit

Das Konzept wird individuell auf Ihre Bedürfnisse angepasst und enthält folgende Kernelemente:

In einem persönlichen und kostenfreien Orientierungsgespräch, haben Sie die Möglichkeit, mich kennen zu lernen.
Wir können gemeinsam Ihren persönlichen Handlungsbedarf ermitteln.

Ich freue mich darauf Sie kennen zu lernen.
 

"In stillen Zeiten sollte das Herz nicht stillhalten, in Zeiten der Hast sollte das Herz nicht in Hast verfallen, also dass das Herz nicht vom Leib und der Leib nicht vom Herzen fortgezogen werde."

Miyamoto Musashi (1584 - 1645)
Japanischer Schwertmeister

Das gestiegene Bedürfnis für Coaching

Das Bedürfnis für Coaching ist im Rahmen der aktuellen Wirtschaftskrise sowohl bei Privatpersonen und bei Unternehmen stark gestiegen.

Privatpersonen nutzen das Coaching beim Erreichen von persönlichen und beruflichen Zielen und suchen Unterstützung beim Umgang mit den stark gestiegenen Herausforderungen im täglichen Berufsalltag oder auf dem Wege der Karriere. Das Personal Coaching ist auch unter folgenden Begriffen bekannt: Executive Coaching, Life Coaching, Karriere Coaching, Management Coaching. Viel mehr als der Begriff, macht der einzelne Coach, mit seinem individuellen Ansatz und Coachingprogramm den Unterschied.

Zeitmanagement, Work Life Balance und Stressmanagement sind häufige Themen im Personal Coaching. Teilweise geht es jedoch auch um strategische Themen wie Karriere Coaching oder den Umgang mit interner Firmenpolitik. Hier beinhaltet das Coachingprogramm unter anderem die Erarbeitung und auch die taktische Umsetzung einer Strategie. Folgende Personengruppen nutzen primär das Personal Coaching:

1. Unternehmer
2. Mitglieder des Verwaltungsrates
3. Mitglieder der Geschäftsleitung
4. Manager und Direktoren

Unternehmen nutzen das Coaching zum einen für Schulungszwecke für spezifische Abteilungen und Personalgruppen oder stellen einzelnen Mitarbeitern, zeitweise einen Personal Coach zur Verfügung.  Diese Mitarbeiter befinden sich meist privat in schwierigen Situationen und Lebensumständen oder sind mit neuen Aufgaben und Herausforderungen im Unternehmen konfrontiert.